사전 행동을 취하는 사람들의 태도

능동적 인 사람은 문제를 신속하게 해결할 수있는 능력 이있는 사람입니다. 일반적으로 능동적 인 사람은 대개 문제가 발생할 때 조기에 또는 조기에 문제를인지 할 수 있습니다.

이런 식으로 사전 행동주의는 짧은 시간에 상황을 신속하게 해결할 수 있습니다.

더 많은 것을 알고 싶습니까? 다음은 능동적 인 사람들의 태도와 특성 중 일부입니다.

1. 문제가 발생하기 전에이를 감지 할 수있는 능력

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이것은 능동적 인 사람의 가장 현저한 태도 일 것입니다. 사람이 관찰력이 있다면, 문제가 발생하기 전에 발생하는 확률을 감지 할 수있는 능력을 개발할 수 있습니다.

이런 식으로 신속하게 행동하고 대단한 민첩성으로 문제를 해결할 수있는 경우가 종종 있습니다.

문제가 발생하기 전에 잠재적 인 문제를 감지하는 능력 은 상황을 예방할 수 있습니다 . 상황 을 피하기 위해 조치를 취할 수도 있습니다.

2. 문제 해결에 집중

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또 다른 능동적 태도는 문제를 해결하고 해결하기 위해 해야 할 일초점맞출 수있는 능력입니다.

어떤 일이 일어난 이유를 이해하는 것보다 더 중요한 사전 주의자는 상황을 해결하기 위해 필요한 조치를 취하는 것입니다.

일반적으로 능동적 인 사람들은 애도하거나 불만을 토로하기 위해 자신의 시간을 자주 사용하지 않고 실제로 상황을 해결하는 데 도움이되지 않습니다. 그들은 가능한 한 빨리 행동을 취하기 위해 어떤 행동이 필요한지 결정하는 데 매우 실용적 일 수 있습니다.

3. 필요한 태도를 계획하십시오.

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능동적 인 사람들은 종종 뛰어난 조직 및 계획 기술을 가지고 있습니다. 능동적 인 사람은 주어진 상황을 해결하는 데 필요한 사고와 태도를 구성 할 수 있습니다.

문제를 해결하기 위해 취해야하는 태도로 행동 계획을 수립 할 수있는 능력은 문제 해결에 신속하고 효율적인 결과를 보장하는 데 중요합니다.

적극적으로 행동하는 사람들은 그들이 얻고 자하는 결과에 따라 태도를 계획합니다. 문제의 해결책입니다.

4. 무엇이 가장 중요한지 우선 순위를 매기십시오.

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일반적으로 사전 행동 주의자는 우선 순위 목록을 설정할 수 있습니다. 프로 액티브는 수행해야 할 활동이 중요도 또는 우선 순위에 따라 분류되는 일종의 태스크 조직을 개발하는 습관이 있습니다.

가장 중요한 목표는 항상 먼저 충족되어야합니다. 곧 이후에 다른 작업을 수행해야합니다.

능동적 인 사람들은 성취되어야 할 작업이 누적되지 않도록 조치를 취하는 것이 중요하다는 것을 알고 있습니다.

5. 작업을 축적하지 마십시오.

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능동적 인 사람들에게 공통적 인 또 다른 태도는 거대한 작업 목록을 축적하지 않는 습관입니다. 특히 어떤 시점에서해야하는 활동 인 경우 특히 그렇습니다.

다른 시간에 의무를 이행하기 위해 떠나지 않는 습관은 당시 조직과 소득에 매우 중요합니다.

수행해야 할 작업을 축적하지 않는 것이 " 시간을 절약 "하고 축적 된 작업의 긴 목록을 수행해야하는 스트레스가 많은 상황을 피하는 방법입니다.

Proactive의 의미도 참조하십시오.